ООО Агентство "Праздник"

Очень сильные задержки зарплаты, которые начались задолго до кризиса. Собственик там один Морозов Кирилл Владимирович, но ген.директора (фирм их более 5) естественно другие ничего нерешающие люди. Все б ничего, ну нравится людям за так работать или входить в положение "бедного" директора, которому нужно свою молодую семью кормить и статус поддерживать, но люди не получают свои заработанные ни при увольнении, ни спустя 6 месяцев - все хорошее забывается само сабой и остается один нега...

У компании огромные долги перед подрядчиками, руководство уже сменило документы, чтоб приставы меньше беспокоили, многие отказываются работать с агентством. Заказчик платит деньги, эти деньги сразу пускают на долги, а в день заказа, если на будущие заказы деньги поступили, то тебе дадут деньги на подрядчиков, но как правило в день заказа денег на всех подрядчиков не дают, приходится постоянно унижаться и обманывать, чтоб люди приехали и отработали. Об окладе можно даже не задумываться, его платя...

а сначала всё было многообещающе.... зарплату до конца выплатили не сразу (что естественно для этого агентства), вот теперь пытаемся выбить бонусы. но чувствую, что пролетим, денег как всегда нет, и как интересно тогда этому аГентству 15 лет? причём каждый год 15 лет )))) в бухгалтерии, а точнее в Тушино вообще милые женщины работают, хамят только в путь, такие личные питбули КВ )))) смотрю в 2009 тоже самое было, вот в 2011 в апреле они снова переименовали название, теперь это ПРаздник ПРодакшн...

Отвратительное и крайне некомпетентное руководство-такое ощущение,что сами не знают,что делают,особенно это касается Кривоноговой-та еще овца,два слова связать не может!Про Морозова-говорить собственно нечего-тут без комментариев-как работал когда-то в Макдональдсе-так там до сих пор и остался.

Отрицательных сторон много, но опять же повторюсь, это вопрос приоритетов - зачем вы пришли сюда работать? Если заработать денег и побольше, а работать поменьше...и заканчивать рабочий день не позже семи, то наверное надо поискать другое место работы. Ненормированный рабочий график и выходные, проведенные на чужих евентах Праздник гарантирует! Если у вас много кипучей энергии, вы готовы тратить ее на работу, вы хотите обрести интересные знакомства и получить профессиональные навыки....то в...

Уже который месяц не могу получить зарплату и проценты. На работу берут с одними условиями оплаты, по факту в два раза меньше. За несколько мероприятий должны подрядчикам деньги уже в течении года, я уже не знаю как оправдываться перед людьми. Обещаешь подрядчикам деньги в день мероприятия, но на кассе тебе их не выдают и ты едешь с пустыми руками. Четыре раза артисты просто не выходили на сцену. Зная что Праздник не порядочный, запрашивают деньги перед выступлением, а денег нет, они собираются ...

Частые задержки выплаты заработной платы. Отпускные выплачивают не перед отпуском, а когда приходят деньги за какое-то мероприятие!!! Неофициальная заработная плата. При том что зарабатываю 1200 долларов, официальная только 12 000 рублей и еще и налог вычитают из неофициальной части!!! Постоянные проблемы с расчетом заработной платы на которые бухгалтер Марина отвечает очень грубо и с поучениями!!! Очень часто авралы работы. Непрофессиональные менеджеры по праздникам, которые непонимают что им н...

Подтверждаю предыдущие отзывы о постоянных задержках зарплаты. После моего ухода, уже пол года прошло, до сих пор не рассчитались со мной (полагаю так делают со всеми). Девочки, с которыми пришли в компанию одновременно, так же как и я уволились и так же не получили расчёт. Когда приходишь, то говорят одни условия, на деле происходит по другому. устраиваешься на должность event-менеджера, а по факту ты становишься назойливым продавцом некачественных услуг. И требуют с тебя ого-го сколько, ...

Выживают только жополизы, хамы и гопники.Работал долгое время в театре Россия и МДМ, работу выполнял добросовестно, продавец я хороший, не воровал не обманывал, приглашали работать на проекты и я работал, до сих пор деньги не получил, генеральному на все наплевать, а управляющие только называются, фактически они ничего не решают, их прямая обязаность таскать бутеры и размен барменам, выплатить зарплату они не могут. Были хорошие люди, помогали и зарплату честно платили, но их уволили, осталась т...

Очень сильные задержки зарплаты, которые начались задолго до кризиса. Собственик там один Морозов Кирилл Владимирович, но ген.директора (фирм их более 5) естественно другие ничего нерешающие люди. Все б ничего, ну нравится людям за так работать или входить в положение "бедного" директора, которому нужно свою молодую семью кормить и статус поддерживать, но люди не получают свои заработанные ни при увольнении, ни спустя 6 месяцев - все хорошее забывается само сабой и остается один нега...

У компании огромные долги перед подрядчиками, руководство уже сменило документы, чтоб приставы меньше беспокоили, многие отказываются работать с агентством. Заказчик платит деньги, эти деньги сразу пускают на долги, а в день заказа, если на будущие заказы деньги поступили, то тебе дадут деньги на подрядчиков, но как правило в день заказа денег на всех подрядчиков не дают, приходится постоянно унижаться и обманывать, чтоб люди приехали и отработали. Об окладе можно даже не задумываться, его платя...

а сначала всё было многообещающе.... зарплату до конца выплатили не сразу (что естественно для этого агентства), вот теперь пытаемся выбить бонусы. но чувствую, что пролетим, денег как всегда нет, и как интересно тогда этому аГентству 15 лет? причём каждый год 15 лет )))) в бухгалтерии, а точнее в Тушино вообще милые женщины работают, хамят только в путь, такие личные питбули КВ )))) смотрю в 2009 тоже самое было, вот в 2011 в апреле они снова переименовали название, теперь это ПРаздник ПРодакшн...

Отвратительное и крайне некомпетентное руководство-такое ощущение,что сами не знают,что делают,особенно это касается Кривоноговой-та еще овца,два слова связать не может!Про Морозова-говорить собственно нечего-тут без комментариев-как работал когда-то в Макдональдсе-так там до сих пор и остался.

Отрицательных сторон много, но опять же повторюсь, это вопрос приоритетов - зачем вы пришли сюда работать? Если заработать денег и побольше, а работать поменьше...и заканчивать рабочий день не позже семи, то наверное надо поискать другое место работы. Ненормированный рабочий график и выходные, проведенные на чужих евентах Праздник гарантирует! Если у вас много кипучей энергии, вы готовы тратить ее на работу, вы хотите обрести интересные знакомства и получить профессиональные навыки....то в...

Уже который месяц не могу получить зарплату и проценты. На работу берут с одними условиями оплаты, по факту в два раза меньше. За несколько мероприятий должны подрядчикам деньги уже в течении года, я уже не знаю как оправдываться перед людьми. Обещаешь подрядчикам деньги в день мероприятия, но на кассе тебе их не выдают и ты едешь с пустыми руками. Четыре раза артисты просто не выходили на сцену. Зная что Праздник не порядочный, запрашивают деньги перед выступлением, а денег нет, они собираются ...

Частые задержки выплаты заработной платы. Отпускные выплачивают не перед отпуском, а когда приходят деньги за какое-то мероприятие!!! Неофициальная заработная плата. При том что зарабатываю 1200 долларов, официальная только 12 000 рублей и еще и налог вычитают из неофициальной части!!! Постоянные проблемы с расчетом заработной платы на которые бухгалтер Марина отвечает очень грубо и с поучениями!!! Очень часто авралы работы. Непрофессиональные менеджеры по праздникам, которые непонимают что им н...

Откровенное хамство руководителей.Задержки зарплаты. Бардак в компьютере

По пунктам. 1. З/П выплачивают с задержками в полгода!! 2. Отвратительное отношение руководства к подчиненным 3. Грязные рабочие места. Слой пыли лежит на каждом столе, компьютеры заляпанные 4. Менеджеры совершенно не соблюдают деловой этикет - во всех отделах стоит трехэтажный мат, крик и ржач (по-другому данный смех не назовешь). Дресс-код напрочь отсутствует, руководители могут приехать в мини-юбке и чулках в сетку, при этом явно демонстрируя "исподние" сотру...

Первое что нужно отметить -задержки по з/п с первого месяца! Это не так противно как все остальное) Коллектив ,это сборище приезжих алкоголичек даже 'террариумом' назвать сложно. Каждый день слышан устойчивый запах перегара ! От женщин! сигарету из рта не вынимают! И с такими кашелками приходилось работать.. Дешевый понт это их жизненное кредо!) это только внешняя сторона коллектива (в лице менеджеров) , теперь о профессиональных качествах: первое что нужно отметить то, что НИ ОДНА из ...

Кирилл Морозов - мудозвон.